Español 
Català 
English 
- Cal desenvolupar noves eines de selecció de personal?
- Crítiques i limitacions del MBTI i del KTS-II
- En què consisteixen els processos de selecció de personal?
- Ens quins fluxos relacionats amb el lloc de treball està involucrada la Psicologia del treball i les organitzacions?
- La controvèrsia sorgida als EUA en relació amb l’ús de tests de personalitat en l’avaluació de candidats
- Model de personalitat dels Cinc Factors i rendiment laboral
- Per què l’avaluació per competències s’està imposant arreu del mon?
- Quines eines feien servir les PYPE espanyoles fa 10 anys i quina és la tendència actual del mercat de reclutament al nostre país?
- Quines són les tendències mundials del sector de reclutament de persones?
- Quins són els principals mètodes d’avaluació de candidats que es fan servir al món anglosaxó?
- Quins són els principals tests que es fan servir al mercat espanyol en el reclutament de persones?
Personas y empresas
Información de contacto
Bizeversa | Equus Interactiva, S.L.
Orient, 78-84, Planta 3, Oficina 15
08172 Sant Cugat del Vallès
Barcelona
Tel. (+34) 607 208 043
info@bizeversa.com
Enlaces
Últimos artículos
- Aspectes motivacionals que porten a les persones de mitjana edat a reorientar la seva vida professional, factors que intervenen en el canvi, eines i instruments d’estudi 03 Septiembre 2022
- Model de personalitat dels Cinc Factors i rendiment laboral 01 Septiembre 2022
- Crítiques i limitacions del MBTI i del KTS-II 01 Septiembre 2022